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    滿員?香港“2023年人力推算”報告摘要

    2024-11-27
    供稿人:廣州澳星出國 聯(lián)系方式:020-38390900
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    勞工及福利局發(fā)布報告,預計到2028年,香港整體人力短缺將達18萬。

     

    2023年人力市場分析

    • 總?cè)肆?50萬(不含外傭),需求355萬,短缺5萬。

    • 細分短缺:經(jīng)理、主管、專業(yè)人員缺1.5萬;服務從業(yè)人員缺2.4萬;熟練技術(shù)人員缺1萬;非技術(shù)人員缺0.2萬。

     

    高需求職業(yè)

    • 科技相關(guān)職業(yè)如創(chuàng)新科技專家、數(shù)據(jù)分析師等。

    • 服務從業(yè)人員如機艙服務員、銷售人員等。

    • 熟練技術(shù)人員及非技術(shù)人員如技工、清潔工等。

     

    政府應對策略

    1. 探討提升生產(chǎn)力、優(yōu)化工作安排、加強培訓及吸引潛在勞動力。

    2. 加強本地培訓,匹配市場需求。

    3. 適度引入外來人才和勞工。

     

    人才引進計劃

    • 優(yōu)才:適用于頂尖成功人士、高學歷人士等。

    • 高才:適用于高收入人士及名校畢業(yè)生。

    • 專才:適用于已獲聘用且職位難找本地人的緊缺職業(yè)人士。

     

    香港歡迎各類人才移居,助力經(jīng)濟發(fā)展。

     

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